Potret kartun
Charam Zhao (Hideki / 秀樹)
Rakan Kongsi VP / Pengurus Besar Cawangan
Jepun · Greater China · Singapura
Menyokong strategi bakat IT dan pencarian eksekutif di Jepun, Singapura dan China Raya, dengan tumpuan pada ERP, transformasi digital, awan, data, penyampaian perisian dan kepimpinan projek.
ERP & DXKepimpinan teknologiPengambilan merentas sempadan
Lihat profil LinkedIn ↗
Potret kartun
Raffia Zhou (Rina / 里奈)
Perunding Kanan · IT & AI Talent
Asia-Pasifik
Memberi tumpuan kepada pengambilan pekerja teknologi di APAC merangkumi SAP, Oracle dan Dynamics, kejuruteraan perisian, LLM dan ejen AI—menghubungkan keperluan peranan dengan pasaran pakar yang tepat.
SAP & ERPAI & LLMKejuruteraan perisian
Lihat profil LinkedIn ↗
Potret kartun
Jannet Zhang (Emi / 恵美)
Perekrut Teknologi Kanan
Jepun · Asia
Menyokong pengambilan teknologi merangkumi Jepun dan Asia, menghubungkan pemetaan pasaran, pencarian calon, penyelarasan pemilihan dan sokongan akaun untuk membina hubungan klien–bakat yang berkekalan.
Pengambilan teknologiPemetaan bakatSokongan akaun
Lihat profil LinkedIn ↗
Potret kartun
Chloe Wang (Misaki Sato / 佐藤 美咲)
Pemburu Bakat · IT, Perkhidmatan Kewangan & Syarikat Berkembang Pesat
Tokyo · Asia
Menyokong pencarian eksekutif dan pakar dari Tokyo dalam IT, perkhidmatan kewangan, syarikat venture dan pertumbuhan, serta perundingan—menghubungkan keperluan pengambilan dengan bakat yang relevan melalui dialog pasaran yang bermaklumat.
IT & perkhidmatan kewanganPencarian eksekutifSyarikat berkembang
Lihat profil LinkedIn ↗
Potret kartun
Karen Liu (Kaori Suzuki / 鈴木 香織)
Perunding Kanan · Pengambilan Jepun & Korea
Jepun · Korea · Asia
Menyokong pengambilan merangkumi Jepun dan Korea, menghubungkan definisi peranan, pemetaan bakat, pencarian calon dan penyelarasan temu duga.
Pengambilan pekerja Jepun & KoreaPemetaan bakatPenyelarasan temu duga
Lihat profil LinkedIn ↗
Potret kartun
Bel S.
Perunding Kanan · Pengambilan Jepun & Korea
Jepun · Korea · Asia
Menyokong pengambilan pekerja merentas sempadan untuk Jepun dan Korea, dengan tumpuan pada komunikasi calon, susulan pemilihan dan penyelarasan proses pengambilan yang jelas.
Pengambilan pekerja Jepun & KoreaPenglibatan calonSokongan pemilihan
Lihat profil LinkedIn ↗
Potret kartun
Pooja Ahuja
Pengurus Pengambilan Pekerja
Tokyo · India
Mengetuai pengambilan pekerja dari hujung ke hujung merangkumi strategi pengambilan, perkongsian dengan pihak berkepentingan dan temu duga calon, menghubungkan keperluan pasaran Jepun dengan rangkaian bakat yang luas di India dan Asia.
Strategi pengambilan pekerjaPenilaian calonJepun–India
Lihat profil LinkedIn ↗
Potret kartun
Pranshu Shukla
Pengurus Projek
India · Asia
Menukar keperluan pelanggan menjadi pelan penyampaian yang praktikal dan menyelaras kualiti, garis masa, isu dan pihak berkepentingan merentas pasukan projek di tapak dan luar pesisir.
Penyampaian projekDi lokasi + luar pesisirKualiti & jadual
Lihat profil LinkedIn ↗
Potret kartun
Premali Shintre
Pengurus Pengambilan Pekerja · Perkhidmatan Kakitangan IT Jepun
Tokyo · India
Menyokong perjawatan IT Jepun merangkumi keperluan tetap, kontrak, perjawatan dan kontrak-untuk-ambil-kerja, menyelaraskan model pengambilan dengan pasaran calon yang tersedia.
Pengambilan pekerja IT di JepunKontrak & tetapPerkhidmatan kakitangan Jepun
Lihat profil LinkedIn ↗
Potret kartun
Erica Zhang Xinmeng (Erika Takahashi / 高橋 恵理香)
Perunding Pengambilan Teknologi & AI
Tokyo · China
Menyokong pengambilan Jepun–China merangkumi AI dan teknologi mendalam, kejuruteraan, produk, data, awan, keselamatan siber dan kepimpinan, menggabungkan pandangan pasaran teknologi dengan pencarian rentas sempadan.
AI & teknologi mendalamProduk & dataJepun–China
Lihat profil LinkedIn ↗
Potret kartun
James Ma
Pengurus Pengambilan Pekerja
Asia-Pasifik
Menguruskan sumber, saringan dan pemilihan susulan untuk peranan IT dan teknikal, mengimbangi keperluan klien yang tepat dengan pengalaman calon yang jelas.
Pengambilan ITPenyumberan calonSokongan pemilihan
Lihat profil LinkedIn ↗
Potret kartun
Lenore W.
Perunding Pengambilan Pekerja Rentas Sempadan
Asia-Pasifik
Menyokong pencarian merentas sempadan melalui penyelidikan pasaran, komunikasi calon dan penyelarasan pemilihan, membantu pelanggan dan profesional beralih daripada minat awal kepada dialog yang bermaklumat.
Pengambilan merentas sempadanPenyelidikan pasaranPenyelarasan pemilihan
Lihat profil LinkedIn ↗
Potret kartun
Enkun Hou
Perunding Bakat Rentas Sempadan · IT & Logistik
Jepun · Asia
Menyokong pengambilan pekerja merentas sempadan dari Jepun dalam IT, logistik dan perniagaan antarabangsa, menghubungkan keperluan pertumbuhan perniagaan dengan definisi peranan, pencarian calon dan dialog pemilihan.
IT & logistikPerniagaan antarabangsaCarian bakat
Lihat profil LinkedIn ↗
Potret kartun
Miya Zheng
Perekrut Eksekutif · Pasaran Jepun
Tokyo Raya · Jepun
Menyokong pengambilan di Jepun merangkumi peranan IT, SAP dan komersial, menghubungkan definisi peranan, pemetaan bakat, penglibatan calon dan sokongan pemilihan.
Pengambilan pekerja JepunIT & SAPPencarian pertengahan senior
Lihat profil LinkedIn ↗
Potret kartun
Beibei Liu
Perunding Pengambilan Pekerja · IT & FinTech Jepun
Tokyo Raya · Jepun
Menyokong pengambilan IT dan FinTech Jepun, termasuk peranan kejuruteraan mudah alih, melalui pencarian calon, penjelasan keperluan dan komunikasi pemilihan.
Pengambilan pekerja IT di JepunFinTechKejuruteraan mudah alih
Lihat profil LinkedIn ↗
Potret kartun
Cathy (Jiali) Zhang (Kana Nakamura / 中村 佳奈)
Pengurus Pengambilan Kanan · Headhunting Jepun
Tokyo · Asia
Mengetuai carian eksekutif dan pakar untuk Jepun dari Tokyo, menghubungkan penjajaran peranan, pemetaan bakat, penilaian calon dan perkongsian dengan klien.
Pemburuan kepala JepunPencarian eksekutifPerkongsian pelanggan
Lihat profil LinkedIn ↗
Potret kartun
Jianping Guo (Kenpei Yamamoto / 山本 健平)
Rakan Pengambilan Serantau Kanan · Kejuruteraan
China Raya · Jepun · Asia
Menggabungkan latar belakang kejuruteraan di Xi’an Jiaotong University dengan pengalaman kepimpinan kanan dan pengambilan pekerja, menyokong pembentukan projek kejuruteraan, pengambilan pakar, penambahbaikan proses dan perkongsian pelanggan merentas Asia.
Projek kejuruteraanPengrekrutan kejuruteraanPenambahbaikan proses
Lihat profil LinkedIn ↗
Potret kartun
Jeremy Chou (Jun Kobayashi / 小林 淳)
Perunding Pengambilan Eksekutif Kanan · Teknologi
Jepun · ASEAN · Greater China
Menggabungkan asas sains komputer dengan pengambilan pekerja 360 darjah dan pengambilan bakat kepimpinan, menyokong pencarian teknologi merentas Jepun, ASEAN dan China Raya.
Pengambilan teknologiPencarian eksekutifPengambilan pekerja 360
Lihat profil LinkedIn ↗
LinkedIn
Jack Li
Pengarah Pengambilan Pekerja · Teknologi
Jepun · Asia
Menyokong pengambilan teknologi merangkumi Jepun dan Asia, meliputi perisian, data, kepimpinan projek dan pelantikan teknologi kanan.
Pengambilan teknologiPencarian kepimpinanJepun & Asia
Lihat profil LinkedIn ↗
LinkedIn
Lynn Sun
Pengarah Bersekutu · Pengambilan Pekerja IT
Jepun · Singapura · Asia
Menyokong pengambilan IT dalam perisian, awan, data, AI, keselamatan siber dan peranan produk, menghubungkan definisi peranan dengan penglibatan calon yang bermaklumat.
Pengambilan ITAI & dataAwan & keselamatan siber
Lihat profil LinkedIn ↗
LinkedIn
Carol Hua
Perunding Pengambilan Pekerja
China Raya · Jepun
Menyokong pengambilan IT dan profesional yang berkaitan dengan Jepun dan China Raya melalui pencarian calon, komunikasi dan susulan pemilihan.
IT & pengambilan profesionalPencarian calonJepun & China Raya
Lihat profil LinkedIn ↗